Emily in paris dépeint l’histoire d’une jeune Américaine qui se rend à Paris pour travailler en agence marketing. Elle possède au départ une idée romancée et idéalisée de la ville. Elle se heurte cependant à de nombreux chocs culturels qui remettent en cause sa vision de Paris et des Français. La série se veut légère, et cumule ainsi les clichés dans un but humoristique. Néanmoins, on peut en tirer quelques clés interculturelles.
Le marketing digital en Chine
Les tendances digitales en Chine évoluent rapidement, car le marché chinois est très fluctuant. Certaines clés du marketing digital peuvent cependant être comprises par les caractéristiques culturelles chinoises.
En quoi la gestion du covid-19 montre-t-elle les différences culturelles ?
Pourquoi les pays asiatiques s’en sont mieux sortis dans la gestion du covid-19 que la plupart des pays occidentaux ? Pourquoi ont-ils été plus respectueux des règles pendant le confinement, alors que de nombreux écarts ont été constatés en Occident ? La réponse tient en partie à une particularité culturelle précise : le collectivisme. La gestion du covid-19 […]
Pourquoi certaines sociétés sont-elles plus compétitives que d’autres ?
Aujourd’hui je vais vous présenter l’un des aspects fondamentaux de l’interculturalité : la masculinité. La masculinité, représentative de la compétitivité Dans ce contexte, la masculinité représente l’une des six dimensions culturelles définies par Geert Hofstede, précurseur en recherche interculturelle. Les sociétés masculines sont considérées comme valorisant la compétition et la réussite. Le travail et l’effort sont appréciés, […]
Comment Starbucks s’adapte à l’international
Aujourd’hui je vais vous parler de la stratégie de Starbucks, qui a choisi de s’adapter aux pays dans lesquels il s’est implanté. On dénote deux stratégies majeures d’expansion à l’international pour les firmes. La première est l’adaptation. L’entreprise analyse les tendances des consommateurs locaux et propose des produits ou services adaptés aux goûts des individus […]
Rigidité des horaires au travail : conception du temps selon différentes cultures
Vous est-il déjà arrivé de commencer une réunion en retard de quelques minutes ? Si vous êtes Français, l’extrême majorité de vos réunions débute probablement en retard… C’est bien la preuve que nous sommes humains, pourriez-vous dire. Nous ne sommes pas des machines qui débutent leurs tâches à la minute près ! Et pourtant, des individus de […]
À la rencontre de l’un des pays les plus consensuels : la Suède
Près d’un Suédois sur deux serait fermement opposé à une intervention militaire américaine en Afghanistan, et 27% sont sans opinion. Sur cette même question, 68% des Français seraient pour l’intervention. C’est ce que l’on peut attendre d’un de pays qui dénote par son histoire, marquée par plus de 200 ans de paix. Depuis 1814, la […]
Dépassez votre identité nationale
Ici, nous allons parler identité. La théorie de l’identité sociale est développée par le psychologue Henri Tajfel dans les années 1970. Cette théorie dit que les individus essayent de se créer une identité positive en lien avec le groupe social auquel ils appartiennent, et considèrent leur groupe comme supérieur aux autres. Lors d’un changement de […]
La situation migratoire européenne vue par le prisme interculturel
Le clivage européen dans la problématique migratoire expliqué par des facteurs culturels Les politiques migratoires en Europe sont sujets à débats houleux. Mais peut-on apporter des éléments de réponse à la situation migratoire européenne par le biais d’une analyse interculturelle ? En quoi l’exemplarité de la politique d’accueil de l’Allemagne, ou la réticence de […]
Négocier avec les Américains
Même si le terme « Américain » sera utilisé, il est question ici des habitants des Etats-Unis, les Etasuniens, et non des peuples du continent américain. Les Américains sont connus pour être durs en affaire. Comment éviter les erreurs typiques de négociation avec ces derniers ? Mettez en avant la réussite personnelle et soyez direct Tout d’abord, les […]